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Asignación y corrección de roles

DOCEO. Manual para Docentes Introducción

Propuestas de mejoras y reportes de error

DOCEO. Manual para Docentes Introducción

Participación en actividades: Información, inscripción y consulta.

DOCEO. Manual para Docentes Funcionamiento general de la aplicación...

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manualdoceo/1_doceo_para_docentes/README.md

La página pública: Información sobre actividades.

DOCEO. Manual para Docentes Funcionamiento general de la aplicación...

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manualdoceo/1_doceo_para_docentes/la_pagina_publica_informacion_sobre_actividades.md
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manual

Inscripción en actividades.

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manualdoceo/1_doceo_para_docentes/inscripcion_en_actividades.md
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Participación en actividades.

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manualdoceo/2_actividades/participacion-en-actividades.md
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manual

Plan de Formación

DOCEO. Manual para Docentes Funcionamiento general de la aplicación...

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manualdoceo/1_doceo_para_docentes/plan-de-formacion.md

Estado de una actividad

DOCEO. Manual para Docentes Funcionamiento general de la aplicación...

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manualdoceo/2_actividades/flujo_de_una_actividad.md

Coordinación de actividades

DOCEO. Manual para Docentes Funcionamiento general de la aplicación...

En esta página veremos detalles relativos a la coordinación de actividades.

INTRODUCCCIÓN

Marco legal. Epistemología feminista.¿P...

En este módulo vamos a aproximarnos al MARCO NORMATIVO que sustenta todo lo relacionado con la Igualdad. Se trata de conocer los referentes legales que inspiran y respaldan la Coeducación. Es importante contextualizar y justificar a nivel legal la Educación ...

MARCO NORMATIVO

Marco legal. Epistemología feminista.¿P...

En este apartado vamos a conocer el marco legislativo en materia de Igualdad. Muchas de las leyes que vamos a enumerar han dado un impulso al Sistema Educativo para poner en marcha programas coeducativos. La Igualdad entre mujeres y hombres es un principio ...

1. EPISTEMOLOGIA FEMINISTA

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... EPISTEMOLOGIA FEMINISTA

Para conocer, reflexionar, sensibilizar y acabar con las desigualdades es necesario estudiar y analizar cómo influye el género en nuestra manera de entender el conocimiento. Debemos conocer la verdadera realidad. Para ello se necesita de la Epistemología Fem...

1.1. ¿Qué entendemos por COEDUCACIÓN ?

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... EPISTEMOLOGIA FEMINISTA

El término Coeducación es para Marina Subirats una educación conjunta de dos o más grupos de población. La Coeducación designa una cierta manera de entender la educación de niñas y niños, de creer que los hombres y mujeres deben educarse conjuntamente y reci...

1. PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Igualdad? ¿Qué contiene? ¿Cómo se elabora?

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Ig...

Como apuntó José Antonio Marina, se debe iniciar un proceso transformador a través de tres elementos: CREER que es necesario, QUERER hacerlo y SABER hacerlo.  La Responsabilidad como Docentes y la Situación Social en la que vivimos, hacen necesario Educar e...

1.1. Fase Inicial

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Ig...

Se trata de determinar quién lo coordina y elabora. Es importante señalar que el proceso de elaboración del Plan de  Igualdad debe estar coordinado por la Directora o Director del centro ya que se trata de un Proyecto de Centro. El Director/a puede delegar e...

1.2. Fase 1. Diagnóstico.

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Ig...

El objetivo de esta fase es recoger información de la situación que tenemos en nuestro centro escolar referente al clima de convivencia e igualdad. La recogida de información puede hacerse a través de un Registro de Observación.    Por ejemplo: registramos...

1.3. Fase 2. Objetivos

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Ig...

Una vez que hayamos analizado la situación que tenemos en nuestro centro a través del Diagnóstico, debemos incluir en el plan unos Objetivos que tendremos que conseguir. Se deben establecer una serie de Objetivos Generales y otros Objetivos Específicos organ...

1.4. Fase 3. Principios Orientadores

Marco legal. Epistemología feminista.¿P... PLAN DE IGUALDAD. ¿Qué es un Plan de Ig...

Los principios orientadores vinculados a los objetivos deben reflejarse en un Plan de Igualdad. Nos van a permitir anticiparnos a la aparición de problemas o dificultades. Como principios estarían: